Detectives para abogados

DERECHO DE FAMILIA

Separación o divorcio. Petición de pensión alimenticia y compensatoria

Aportación de pruebas que permitan reclamar, para sí o para los hijos, la cantidad más alta posible en concepto de pensión alimenticia y compensatoria.

Actividad laboral de los hijos. Revisión de pensión alimenticia

Observación y control de actividades de los hijos para revisar la pensión alimenticia.
 

Actividad laboral del ex-cónyuge. Revisión de pensión alimenticia y compensatoria.

Demostración de que la situación laboral del ex-cónyuge ha cambiado con el fin de modificar la pensión compensatoria que se estableció para éste por no gozar de ingresos.

Convivencia de hecho del ex-cónyuge. Revisión de pensión compensatoria

Demostración de que existe convivencia de hecho y, por tanto, el ex-cónyuge tiene ahora otro medio de sustentación, aportando pruebas para revisar o eliminar la pensión compensatoria.

Custodia de hijos

Obtención de pruebas que demuestren que, en su caso, uno de los cónyuges no es la persona idónea o responsable para hacerse cargo de los hijos en un proceso de separación o divorcio.

Revisión de régimen de visitas

Demostración de que el trato dispensado por uno de los cónyuges a los hijos durante el período de visitas no es el más apropiado.

DERECHO LABORAL

Bajas laborales fingidas

Control de actividades del trabajador en período de incapacidad laboral transitoria, enfermedad común o por accidente de trabajo, para detectar posibles fraudes.

Duplicidad de trabajo. Competencia desleal

Demostración de que un trabajador ejerce otra actividad laboral del mismo ramo que su empresa empleadora, por cuenta propia o ajena.

Control sobre delegados sindicales y representantes de los trabajadores

Control de actividades de los mismos en sus horas sindicales.

Embriaguez o toxicomanías

Demostración de ingestión de alcohol o drogas.

Informes pre-laborales

Informes previos a la contratación de empleados.

Red comercial

Observación de comportamientos desleales, tanto en ventas, como en compras.

Prevención de hurtos

Investigación del personal interno y externo para prevenir de posibles hurtos mediante la infiltración de agentes y el control y seguimiento de camiones y furgonetas de reparto.

Quebranto del secreto profesional

Obtención de pruebas de que el empleado está haciendo uso de información privilegiada o confidencial, para uso propio o para ponerla en manos de la competencia u otros organismos ajenos.

Deber de diligencia

Investigación del conjunto de actitudes contrarias a la diligencia y actitud presumidas en el desarrollo normal del puesto de trabajo.

Trasgresión del deber de no incurrir

Demostración de que el ex-empleado ha incumplido la cláusula de no concurrencia, en su caso, y está ejerciendo una actividad laboral o empresarial del mismo ramo que la empresa de la que ha salido, tanto si la actividad la realiza para sí mismo, como si la efectúa para empresas competidoras.

INVESTIGACIÓN MERCANTIL

 

Competencia desleal

Obtención de pruebas para demostrar aquellas prácticas contrarias a la libre y leal competencia por parte de una empresa competidora o de un empleado desleal.

Contratos de exclusividad

Aportación de pruebas de la infracción de una cláusula o contrato de exclusividad.

Incumplimientos contractuales

Demostración de que una de las partes ha incurrido en un incumplimiento contractual.

Insolvencia fingida

Investigación de los bienes del deudor y su localización, así como las posibles maniobras que éste haya podido efectuar para presentar una situación de insolvencia.

Investigaciones comerciales y patrimoniales. Embargos

Investigación de aspectos financiero-patrimoniales, tanto de personas físicas como jurídicas: propiedades, vehículos, actividad laboral…

Investigaciones sobre clientes, proveedores y empresas competidoras

Investigación de aspectos técnicos o financieros en relación con cualquier empresa o grupo empresarial.

INVESTIGACIÓN CIVIL

Arrendamientos urbanos

Obtención de pruebas necesarias para demostrar irregularidades producidas por el arrendatario en el marco de su contrato de arrendamiento.

Contratos de exclusividad

Aportación de pruebas de la infracción de una cláusula o contrato de exclusividad.

Incumplimientos contractuales

Obtención de pruebas que demuestren que una de las partes ha incurrido en un incumplimiento contractual.

Intrusismo profesional

Demostración del ejercicio de una profesión u oficio sin las reglamentarias titulaciones o acreditaciones.

Ocupación de inmuebles

Apoyo a propietarios con el fin de recuperar sus inmuebles.